2021年新時達國家企業技術中心評價大幅進位

在新時達 27 年的開展進程中，企業技能中心是技能研制與立異的搖籃，2014 年榮膺國家級，向著更高層次、更高水平邁進，對區域立異驅動開展、產業轉型升級也發揮著積極作用。

　　新時達始終將技能立異作為企業開展的根本，其企業技能中心發揮陣地作用，建造以技能渠道化、高效率成果轉化、高水平人才支撐為核心的立異系統，為新時達產品和解決方案進步市場競賽力，打破競賽圈層繼續賦能。

　　國家企業技能中心是由國家開展變革委牽頭，科技部、財政部、海關總署、稅務總局等五部委聯合認定的技能研制與立異機構。國家企業技能中心是我國企業技能鑒定級別的最高級別，每兩年進行一次點評。2014 年新時達首次被認定為國家級企業技能中心，順利經過 4 次復審。

　　本次國家企業技能點評作業環繞新時達的研制作業，要點重視的智能操控、變頻驅動兩大方向，對智能制作及機器人、電梯操控、變頻驅動、運動操控幾大事務板塊進行全方位的技能點評。新時達國家企業技能中心在立異投入、立異條件、立異績效上的體現可圈可點。

　　立異投入

　　1、立異經費方面

　　新時達國家企業技能中心堅持長期的研制和立異高投入，投入經費逐年進步，本次點評相較 2019 年，研制經費投入強度顯著進步，人均研制經費超越 30 萬元。

　　2、立異人才方面

　　企業技能中心研制人員數量不斷添加，且高級專家數從 2019 年的 2 人進步到 4 人；一起公司與哈爾濱工業大學、山東大學、同濟大學、上海交通大學等眾多國內聞名高校的專家建立了良好的合作關系，企業立異人才團隊不斷完善。

　　02 立異條件

　　1、技能積累方面

　　公司在加強新技能、新產品研制的一起，也重視知識產權的維護作業，授權創造專利數量從 2019 年的 185 項進步至 2021 年的 242 項。

　　2、立異渠道方面

　　新時達國家企業技能中心在具有國家 CNAS 認可資質基礎上，繼續加強實驗室的完善，新增各類實驗和檢測設備，重視技能中心信息化建造作業。子公司深圳眾為興技能股份有限公司成立了“廣東省智能機器人配備制作工程技能研究中心”，成為了新時達企業技能中心的重要立異渠道之一。

　　03 立異績效

　　1、技能產出方面

　　本次點評數據中，當年受理的專利申請數 183 項，其間創造專利申請數 102 項，均遠高于 2019 年點評數據，且創造專利占比進一步進步；最近三年掌管和參加制定的國家和職業標準數達到 7 項，公司在電梯操控、工業機器人職業的龍頭地位和影響力繼續穩固。

　　2、立異收益方面

　　公司近年來新產品出售收入穩步增長，從前次點評作業的 11.07 億元進步至 14.58 億元，且新產品出售利潤率進步顯著，本次利潤率達到 13.1%，比較前次點評作業的 5.5% 進步顯著，代表公司新產品的盈余能力明顯改進。

　　有了對研制立異的孜孜以求、權威認證、專利背書以及眾多職業應用成果，新時達國家技能中心經過復審瓜熟蒂落。接下來，新時達將繼續秉承 “以客戶為中心” 的方針，不斷開拓立異，盡力為客戶供給更富價值的的產品及體貼入微的服務。

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2021年新時達國家企業技術中心評價大幅進位

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